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2015年婁底新化縣林業局引進2名專業技術人員方案

10月23日—25日 現報 來源:婁底新化縣政府門戶網   婁底新化縣人社局   2015-10-15

2015年新化縣林業局公開引進專業技術人員實施方案

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第六號)、《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發〔2011〕45號)和《中共新化縣委、新化縣人民政府關于加強人才隊伍建設的意見》(新發〔2012〕14號)文件精神,經林業局黨組集體研究,報縣編辦核實、縣編委同意。決定面向社會公開引進專業技術人員2人,特制定本實施方案。

一、組織領導及工作程序

此次公開引進專業技術人員工作在新化縣林業局公開引進工作領導小組的領導下開展工作,由縣人社局、縣林業局組織實施,縣紀委、縣編辦、縣財政等單位全程參與和監督。引進程序為:發布方案、考生報名、資格審查、考試、體檢、考核、聘用審批。

二、引進原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;堅持德才兼備的原則;堅持結合全縣經濟社會發展,按需引進的原則。

三、引進方式

采取考試或考核相結合的方式進行。

四、引進計劃、崗位及編制性質(見附表)

五、報名資格條件

(一)報名資格及條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有正常履行職責的身體條件和良好的品行;

4.符合擬引進崗位所要求的專業、學歷學位、年齡等其他條件(詳見附件1);

5.法律、法規規定的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.受過刑事處罰的;

2.受黨紀、政紀、校紀(記過以上)處分尚未解除的;

3.被開除公職或學籍的;

4.因違法違紀正被調查處理的;

5.違反計劃生育的;

6.弄虛作假(如謊報年齡、搞假學歷、假專業)行為的;

7.其他不符合引進的資格條件。

六、公告發布時間

定于2015年10月14日前在新化縣人力資源和社會保障局網站、新化縣林業局網站等新聞媒體上發布公告。公告發布時間至報名開始日止不少于7個工作日。

七、報名時間、地點及要求

(一)報名方式:以現場報名、現場審查方式進行。由縣人力資源和社會保障局、縣林業局組織相關部門共同審查把關。

(二)報名時間:定于2015年10月23日至10月25日

(共3天)

上午9:00—12:00,下午14:00—17:00。

(三)報名地點:設新化縣人社局六樓會議室。

(四)聯 系 人:孫文軍 0738-3221809(人社局)

金承聰 0738-6371732(林業局)

(五)報名要求:每位報考人只能報考一個崗位。報考人報名時須本人攜帶有效身份證、畢業證、學歷學位證及相關資格證、執業證書原件及復印件,個人近期同底正面免冠一寸彩照3張,有工作單位的還須提供原工作單位“同意報考”的證明。考生須填寫《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)報名登記表》及《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)應聘承諾書》。

(六)報名費:按物價部門的批復收取。

八、考試

(一)報名資格審查合格人員與引進崗位計劃比例沒超過3:1(不含3:1)的直接進行面試。以面試成績從高分到低分按引進計劃數等額考察。

(二)報名資格審查合格人員與引進崗位計劃數的比例超過3:1(含3:1),則先組織筆試。筆試后按引進計劃數和參加考試人員1:3的比例進入面試,再按筆試和面試成績各占50%的比例折算成綜合成績。以綜合成績從高分到低分按引進計劃數等額考察。綜合成績相同的,以筆試成績從高分到低分確定。

(三)報名資格審查合格人員等于引進崗位計劃,則實行簡易程序直接考察。考察不合格則核減該崗位引進計劃數或取消該崗位引進計劃。

(四)筆試內容為對應崗位專業知識,總分為100分。

(五)面試成績實行百分制,方式為結構化面試,評委7-9人,評委一律外聘。

九、體檢

考察合格人員為體檢對象,體檢項目和標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、(國人部發〔2007〕25號)、(人社部發〔2010〕19號)、(人社部發〔2013〕58號)等一系列規定執行。體檢不合格,不予聘用。因體檢不合格而出現缺額時,從報考同一崗位參加面試的人員中按總成績從高分到低分依次遞補,限遞補一次。體檢時間另行通知,體檢費用自理。

十、聘用

考察、體檢合格人員確定為引進對象,引進人員名單在新化縣人力資源和社會保障局網站進行公示。公示無異議后按程序辦理聘用手續,簽定聘用合同。首次聘用合同期限為五年。被聘用人員的試用期(見習期)為一年,聘前有工作單位的試用期為三個月。試用期滿后經考察合格聘為正式工作人員,工資待遇按國家有關規定執行,不合格的,取消聘用資格。

十一、其他事項

(一)考試成績、考察、體檢結果均在新化縣人力資源和社會保障局網站進行公示,每項公示時間不少于7個工作日。

(二)擬聘用人員在體檢合格通知其調審檔案之日起,30日內其檔案未寄送到指定地點(新化縣人才交流服務中心)的,視同放棄聘用資格;擬聘用人員在接到“領取聘用通知書”的通知后15個工作日內未領取通知書,視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在領取聘用通知書后未按規定時間到引進單位報到上班,簽訂聘用合同的,視為放棄聘用資格。

(三)此次人才引進工作要嚴格按照《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》進行,嚴格遵守“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴守工作紀律,嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員,在考試聘用過程中出現違紀行為的,嚴格實行責任追究。

(四)嚴格實行回避制度。從事考試聘用工作的人員與報考人員有《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》第二十七條所列親屬關系的,應實行公務回避;用人單位的工作人員與報考人員有《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》第二十七條所列親屬關系的,也要按規定實行回避。

(五)考生可自行在網上下載打印《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)報名登記表》和《新化縣公開招聘工作人員(專業技術人員)應聘承諾書》,承諾書須現場簽名。

(六)考生要及時登陸新化縣人力資源和社會保障局網站,查看各個環節的結果公示和面試、體檢等通知。因考生聯系方式變更而無法聯系的,由考生自行負責。

(七)本方案由新化縣林業局公開引進工作領導小組負責解釋。

附件:

1、2015年新化縣林業局公開引進專業技術人員崗位設置一覽表

2、新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)報名登記表

3、新化縣公開招聘(引進)工作人員(專業技術人員)應聘承諾書

附件下載(含附件1、2、3).doc

新化縣人力資源和社會保障局

二○一五年九月十三日

附件1:2015年新化縣林業局公開引進專業技術人員崗位設置一覽表:

序號 引才單位 崗位 計劃數 編制性質 年齡要求 專業及學歷要求 備注
1 新化縣綠化委員會辦公室 景觀設計 1人 全額事業 28歲以下(1987年9月30日以后出生) 設計學類專業(景觀設計方向)全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位。 報名時須提供景觀設計方向的資料。 男女不限、年齡以二代身份證為準。
2 新化縣林業科技 推廣站 森林培育 1人 全額事業 28歲以下(1987年9月30日以后出生) 森林培育專業全日制普通高校碩士研究生及以上學歷學位  
本次人才引進計劃數合計:2人
來源網址:http://www.xinhua.gov.cn/Item/29707.aspx
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